为什么不能办公室恋情 办公室恋情对工作有什么影响

|2017-07-29 14:05:36

  办公室自然是办公的地方,你我都不是老板,自然要按照公司规章制度办事,但若办公室恋情落到自己身上,也不会拒绝这种感情,很多人都说办公室恋情不好谈,那么办公室恋情究竟有哪些不好的地方呢?
 


 

  首先是容易影响到工作

 

  办公室同事之间萌生了浓浓的爱情,即便是属于以结婚为目的的正当恋爱,但是由于人在恋爱尤其是热恋阶段往往分散精力,不能时刻专注于工作,对岗位工作难免疏忽大意,有时候还会严重耽误公务。

 

  如果恋爱对象不在一起工作,分神误事也许只是一个人的事,但是如果恋爱双方在一起工作,很有可能由于他们随时随地都在窃窃私语,乃至经常躲到隐蔽处热聊,因而对岗位工作的负面影响就不可低估了。如果出现这种情况,这对恋人就严重不受欢迎了,不但不受欢迎,还会遭遇众人的鄙视,成为领导、同事的眼中钉。

 

  其次是容易成为婚外情的摇篮

 

  办公室同事之间除了未婚的之间会萌生好感以至于发展为恋情,已婚的或者一方已婚的也会随时发生碰撞,双双陷入爱情的漩涡。如果发生这种情况,除了有可能出现与第一种情况一样的遭遇,还会因为大家知根知底而受到道德和品行的谴责,因为这毕竟不是正当的恋情,两个人无疑会受到诸如“婚外恋”、“第三者”、“偷情”等的批评和奚落。

 

  办公恋情很容易受言论影响而破灭

 

  除了以上两种情况,在办公室还会有不可避免的忘年交以及由忘年交发展而成的忘年恋,这种忘年恋或许当生在上下级之间,或许发生在男女搭档之间,只要当事的两个人来往过于频繁,就会日久生情,互相之间萌生出不一般乃至非常亲近的情愫。

 

  这种情况一旦出现,明眼人就会四处传播,甚至逐层添油加醋,把整个事情搞得纷纷扬扬。如果出于避嫌或消除影响之考虑,两人的感情交流会尽量避开别人的视线,或者关起门来,或者离开办公区域,但这些明智小措施一旦被明眼人的察觉到,情况就会变得家更糟。

 

  尽管没有婚外性的婚外情可以表现的堂堂正正,但是中华大地几千年积攒下来的世俗势力,其力量之大足可以把两个人的精神世界压垮。

 

  很多公司禁止办公室恋情的原因
 


 

  办公室恋情可能有碍公司内部公正

 

  假设这个部门有30个人,其中一个女孩子和部门经理谈恋爱了。本来大家绩效应该公正、客观的排序,但两人恋爱,谁能保证部门经理不会偏袒这个女孩?在公司他是领导,在外面,他可能就是下级了。所以,通常我们在设计制度的时候,我们就要避免考验人性的事情发生。

 

  容忍办公室的亲属关系,容易造成内部复杂的裙带关系。

 

  有恋爱,就会有婚姻。婚姻是两个家庭的结合,家庭结合就会带来负责的亲属关系。比如招聘,管理者有可能倾向无能力但有亲属关系的人,因为这样的人用着放心、可靠。

 

  这样一来,会造成劣币驱逐良币的状态。一个新人进入公司,首先想到的是,先要摸清公司的关系状况,谁是谁的小舅子,谁又是哪个大领导的女儿。这样有能力的人将会无心业务,专注于复杂的裙带关系中。

 

  办公室恋情虽然不好谈,但是两个人如果真的互相喜欢了,想在一起别人也拦不住,这种情况下情侣就应该要明白办公室恋情要怎么谈。

 

  低调是关键

 

  对于办公室恋情,低调绝对不会错的,谁也不敢保证恋爱了就一定能结婚,更不能保证若此事外扬,会有什么样的后果。办公室恋情,有时候还真是“见光死”,光是公司不允许办公室恋情存在这个规定,就足以让你俩不好过。

 

  另外,办公室还是主要办公为主,即便你们是情侣,也不能无视他人的存在亲亲我我,一是招来其他同事的看不惯,二来对你当下没有任何好处可言。办公场合就是要做和工作相关的事儿,家务事请勿交谈。
 


 

  绝对的保密

 

  事情被你们二人以外的人知道时,你就别指望没有第三个人会知道,这种情况也怨不得别人,是你自己先告诉别人的,然后叮嘱“千万别和别人说”,他也会以同样的方式,以为神不知鬼不觉,其实早就在短时间内弄得人尽皆知了。一定要做到绝对的保密,这才能尽可能的保全当下感情。

 

  和同事和睦相处

 

  谁也不能保证自己不需要任何人帮忙,尤其是办公室里,同事关键时刻的力挺能让你减少不少麻烦,就拿办公室恋情来说,若是公司明文规定不允许办公室恋情存在,上级又察觉到你的办公室恋情,我们不奢望某位同事能在此时为你说好话,只要他不会推你一把就是你的福气,这就需要和同事和睦相处,以防别人关键时刻落井下石。

 

  对当下工作尽职尽责

 

  不少公司不允许办公室恋情的存在,很大一部分原因是担心员工因此而分心耽误工作,为了尽可能的保全自己和对方,对工作尽职尽责是最重要的,老板给你发工资不是看你多漂亮更不是看你多幽默,他要的东西很实在:业绩。

来源:暮暮